人民政協作為中國共產黨領導下的多黨合作和政治協商的重要機構，在剛剛過去的2008年，市政協認真履行政治協商、民主監督、參政議政的職能，為促進我市經濟社會的良性發展貢獻了自己的力量。 在剛剛召開的市政協十一屆四次常委會議上，80多名政協委員就《勞動合同法》的貫徹執行情況，與市政府進行了專題協商。這是市政協一年內第四次圍繞市委、市政府的中心工作和重點任務，組織政協委員開展協商議政活動。 市勞動局副局長丁如祥介紹說：《勞動合同法》是一部從源頭上全面規范勞動關系的重要法律，實施一年來，全市企業和廣大勞動者法律意識明顯提高，用工行為進一步規范，勞動者合法收入基本得到保障，和諧勞動關系正在逐步建立。 截止2008年11月，我市8人以上用人單位統計上報的簽訂勞動合同職工人數13.97萬人，勞動合同簽訂率達95%，新增參保人數12757人。雖然目前金融風暴波及我市部分行業，但大部分企業嚴格執行《勞動合同法》相關規定，做到了不裁員、不減薪。 一年來，市政協精心選擇全市經濟工作的重點課題，認真開展政治協商活動。在“重大項目年”活動中提出了“強勢推進基礎設施建設、建立專業招商引資隊伍、有效化解項目開發瓶頸”的意見和建議。同時，市政協還就營造和諧社會、培大做強工業骨干企業、推進建筑產業實現新的跨越、節能減排、公路收費站等議題開展專題調研，分別從不同角度提出了積極的意見和建議，為市委、市政府科學決策提供了有益參考，為優化我市經濟發展環境發揮了積極作用。 |