| （記者 顧燦）4月16日下午，市人社局舉行2019年度企業薪酬調查暨最低工資政策評估調查培訓。 據了解，今年我市薪酬調查樣本企業共91家，其中部級抽樣63家，省級抽樣28家，涉及制造業、建筑業等18個行業門類。今年的薪酬調查工作時間緊、任務重、要求高。 會議要求，要明確專人負責，加強多部門互相協作，強化責任意識，提升數據填報質量，加強數據審核，把握工作進度。要引導企業合理確定職工工資水平，建立健全企業職工工資正常增長機制，促進人力資源合理配置。會上，市人社局工作人員向與會企業講解企業薪酬調查、最低工資政策實施效果評估專項調查的主要指標、調查相關軟件操作及填報注意事項等。 |